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Un proceso de selección más humano ¿utopía o realidad?

Por María Jesús Ruiz Chacón - 18 diciembre
Después de mucho tiempo sin escribir en este blog, ya me iba apeteciendo plasmar algunas palabras en el “lienzo” de uno de sus post. Y es que parece un absurdo, pero tres meses como blogger (nunca me llegué a considerar como tal, aunque todas las colaboradoras de este blog encajamos en su definición), te cambian la perspectiva. Así pues, y tras este prolegómeno,...

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Google y los espacios de ocio en el trabajo

Por Unknown - 26 abril
Hoy quiero analizar esta tendencia que existe ahora, sobre todo en algunas multinacionales, que consiste en convertir la oficina en un espacio de ocio. Se trata de una idea innovadora que pretende cambiar el concepto clásico que tenemos de lo que debe ser una oficina. Ya  vimos algo sobre este tema en esta entrada sobre Spotify, a la que podéis acceder clicando aquí....

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La brecha digital

Por Ana Belén González - 26 abril
Actualmente, en la época de las comunicaciones, donde las candidaturas de trabajo se realizan, mayoritariamente, a través de portales digitales de trabajo, aplicaciones en el móvil y otras formas relacionadas con Internet, resulta difícil encontrar a un puesto de trabajo donde la digitalización no esté incorporada al desarrollo de la actividad, de una u otra forma. Para los jóvenes en edad laboral y...

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Cómo superar la frustración en el entorno laboral

Por Cristina Mateos - 26 abril
En el entorno laboral es frecuente que los trabajadores puedan sentirse frustrados debido a las expectativas que puedan tenerse sobre ellos o por las que puedan crearse ellos mismos en relación a su trabajo. El grado de tolerancia a la frustración depende de cada persona, de su estructura biológica, de la adaptación que tenga a determinadas circunstancias estresantes, etcétera. Algunos autores señalan cuatro...

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La importancia del juego en la motivación laboral

Por Cristina Mateos - 26 abril
El lugar de trabajo es donde las personas pasan la mayor parte de su tiempo. En ocasiones puede haber jornadas de trabajo de  doce y catorce horas seguidas, generando  un profundo  agotamiento físico y mental. Algunos expertos señalan que tomarse un tiempo para reponerse a través del juego es una práctica aconsejable y muy saludable. El juego puede ayudar a la desconexión y...

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¿Pueden determinados alimentos influir en el estado de ánimo de los trabajadores?

Por Cristina Mateos - 26 abril
Con anterioridad abordábamos en una entrada la importancia de la alimentación en el bienestar del trabajador. Una alimentación poco variada puede dar lugar a la aparición de determinados síntomas tanto físicos; cansancio excesivo, falta de reflejos…, como psíquicos; falta de interés por las cosas, irritabilidad, etcétera., situaciones que mejorarían si se tuviese una alimentación adecuada. Algunos expertos señalan como factores alimentarios que influyen en...

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